giovedì 25 luglio 2013

Gentili Clienti,

Italia Lavoro S.p.A. soggetto ideatore ed attuatore dell’intervento “Azione di Sistema Welfare to Work per le politiche di reimpiego 2012-2014”, approvato e finanziato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, promuove un’azione, rivolta al sistema delle imprese, finalizzata ad accrescere le opportunità di ricollocazione di ex dirigenti e quadri, disoccupati.

L’intervento prevede ASSEGNAZIONE DI UN CONTRIBUTO  denominato
"BONUS ASSUNZIONALE", finanziato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali,
a fronte dell’assunzione da parte dei datori di lavoro, di uno o più soggetti target indicati nel bando, effettuata con una delle seguenti tipologie contrattuali:

- contratto di lavoro a tempo indeterminato;
- contratto di lavoro a tempo determinato della durata di almeno 24 mesi;
- contratto di lavoro a tempo determinato o di collaborazione a progetto per almeno 12 mesi.

VALORE DEL CONTRIBUTO (BONUS ASSUNZIONALE)

Il valore del contributo va da un massimo di 28.000 euro ad un minimo di 5.000 euro a seconda del contratto applicato, del target di riferimento e della dimensione dell’azienda.

TERMINI PER LA PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA
La domanda potrà essere formalizzata, dal 27/06/2013 e fino al 31/12/2014.
La domanda dovrà essere presentata entro e non oltre 45 giorni dall’assunzione
per la quale il contributo è stato richiesto.

REQUISITI DEI SOGGETTI DESTINATARI DELL'INTERVENTO

La concessione dei contributi è subordinata all’assunzione di determinati soggetti, disoccupati ai sensi della normativa vigente, che al momento dell’assunzione rientrino in una o più delle seguenti categorie:

A) ex dirigenti o quadri over 50;
B) ex dirigenti o quadri donne che non hanno un impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi;
C) ex dirigenti o quadri delle regioni Obiettivo Convergenza (che al momento dell'asasunzione risidano in : Calabria, Campania, Puglia, Sicilia) che non hanno un impiego
     regolarmente retribuito da almeno sei mesi;
D) ex dirigenti o quadri che non rientrino nella categoria dei lavoratori di cui alle lettere precedenti.


REQUISITI DEI SOGGETTI BENEFICIARI DEL CONTRIBUTO

Potranno accedere ai contributi, a fronte dell’assunzione dei soggetti sopra indicati, i datori di lavoro (imprese o soggetti ad esse assimilabili) aventi una o più sedi operative nel territorio nazionale.

Per ulteriori informazioni e chiarimenti e/o per avvio pratica potete contattare lo Studio Gonella tutte le mattine dalle ore 8.30 alle ore 12.30 e chiedere della dott.ssa Sonia Fioravanti.

Cordiali saluti
Sonia Fioravanti

venerdì 19 luglio 2013

Corso di Formazione Generale e Specifica
Rischio basso (4h+4h)
il 22 e il 23 luglio 2013
dalle 9.00 alle 13.00

Per Info e costi inviare mail a:
formazione@studiogonella.net

Le tematiche che saranno afforntate durante il corso sono:

- concetti di rischio;
- danno;
- prevenzione;
- protezione;
- organizzazione della prevenzione aziendale;
- organigramma della Sicurezza;
- diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali;
- organi di vigilanza;
- controllo e assistenza;
- dispositivi protezione individuale;
- segnaletica di sicurezza

Vi ricordiamo che il D.lgs 81/08 prevede l' OBBLIGARIETA' della formazione sulla sicurezza nel luogo di lavoro.
 
Studio Gonella
Settore formazione - finanziamenti

martedì 16 luglio 2013


Sportello IN-FORMAZIONE per l’impresa

"In tempi in cui è già difficile lavorare, trovare qualcuno che
 dia una consulenza gratuita non è poco."

Lo Studio Gonella, più precisamente l’ufficio Formazione e Finanziamenti, fornirà un servizio gratuito di sportello dalle 9 alle 11 di ogni Venerdì.
Inizio da Venerdì 26 luglio 2013, (Venerdì 2 Agosto e si riprenderà il 30 Agosto).
Ubicazione: Piazzetta Risorgive 21, 36040 Brendola (Vi) (sede dello studio).
Il servizio offre uno sportello di aiuto e informazione per i clienti su appuntamento, al più presto sarà possibile offrire anche una consulenza legale gratuita all’interno dello sportello sempre su appuntamento.
Per info o per prenotarsi è possibile inviare una mail a: formazione@studiogonella.net o chiamare allo 0444 601770 rivolgendosi alla segreteria dello studio.

Attività e argomenti dello sportello:

  • Sicurezza (formazione e consulenza)
  • Apprendistato (gestione piani formativi)
  • Bandi e finanziamenti (europei, regionali, provinciali)
  • Formazione finanziata (fondi Interprofessionali F.S.E.)

Fiduciosi che questa iniziativa possa trovare un riscontro positivo, porgiamo cordiali saluti.

Studio Gonella


venerdì 12 luglio 2013

Gonella Blog


"Chi trascura di imparare in giovinezza perde il passato ed è morto per il futuro. "
                                                                                                                    Euripide


Questo blog vuole essere uno spazio virtuale dedicato ai temi affrontati quotidianamente dallo studio.
Il nostro intento è quello di creare un luogo culturale di approfondimenti, confronto e scambi che ci porti ad una crescita e a stimoli sempre nuovi. Abbiamo aperto nuovi canali di comunicazione,
facebook, blog e il sito web, per amplificare e rendere più nuovo e giovane il nostro lavoro, ma sopratutto per poter comunicare a 360 gradi ai nostri clienti.







Ci Presentiamo:

Lo Studio Gonella ha sede in Brendola (VI) ed ha avuto nel tempo un incremento graduale e costante di crescita continua: iniziò nel 1987 con il solo professionista, ad oggi si avvale di 12 persone tra dipendenti, praticanti e collaboratori.



Le principali aree di specializzazione in cui opera lo Studio possono essere così riassunte:
  • Consulenza in materia di diritto del lavoro e della previdenza sociale
  • Consulenza in materia di amministrazione e gestione del personale (assunzioni, cessazioni, mutamento mansioni, assenze,malattie, provvedimenti disciplinari, ecc.)
  • Relazioni sindacali e negoziazione con le organizzazioni sindacali
  • Contenzioso amministrativo e vertenze contrattuali, sia individuali che collettive
  • Gestione delle crisi d’impresa e ristrutturazioni aziendali (cassa integrazione guadagni, procedure di mobilità, contratti di solidarietà)
  • Consulenza in materia di contratti di agenzia e rappresentanza commericiale
  • Formazione finanziata, bandi e finanziamenti perle aziende

Lo sviluppo e l’integrazione fra le diverse professionalità e competenze presenti nello Studio consente quindi di realizzare utili sinergie al fine di fornire alle aziende clienti una maggiore risposta alle varie problematiche nello specifico ambito delle materie giuslavoristiche.La collocazione logistica di particolare favore per la vicinanza al casello autostradale di Montecchio Maggiore e l’ampio parcheggio, la rendono baricentrica nel territorio regionale e funzionale punto di riferimento per tale territorio.


L’Ufficio Formazione e Finanziamenti si occupa di:
  • Sicurezza (formazione e consulenza)
  • Apprendistato (gestione piani formativi)
  • Bandi e finanziamenti (europei, regionali, provinciali)
  • Formazione finanziata (fondi Interprofessionali F.S.E.)
Lo sportello IN-FORMAZIONE per l’impresa:

In tempi in cui è già difficile lavorare, trovare qualcuno che dia una consulenza gratuita non è poco.”

Il servizio offre uno sportello di aiuto e informazione per i clienti su appuntamento, tutti i Venerdì dalle 9.00 alle 11.00, al più presto sarà possibile offrire anche una consulenza legale gratuita all’interno dello sportello sempre su appuntamento.
Per info o per prenotarsi è possibile inviare una mail a: formazione@studiogonella.net o chiamare al 0444 601770 rivolgendosi alla segreteria dello studio.

Lo Studio Gonella offre la possibilità a qualsiasi studio o azienda di affittare:
  • la sala conferenze per meeting aziendali con una capienza di 40 posti.
  • la sala riunioni a ferro di cavallo con una capienza di 16 persone.
Spazio didattico
Costo ½ giornata
Costo giornata Intera
Sala Conferenze
max 40 posti
150 Euro
250 Euro
Sala Formazione e meeting
Max 16 posti
60 Euro
120 Euro

Orari: Mattino: 8.30 -12.30 - Pomeriggio: 14.00-18.00 - Dal lunedì al Venerdì
"Cultura, storia ed esperienza sono il patrimonio.. ma passione,
curiosità, iniziativa ed entusiasmo sono gli strumenti per la
realizzazione di prospettive e progetti Futuri."